加強向心力
雖房市今年喊冷,但群義房屋總管理處總經理陳俊男表示,每年規劃千萬元預算,犒賞績優員工出遊,即使未來房市交易可能停滯,不過,多數業者堅持不裁員,希望加強員工向心力。
今年上半年,直營體系的房仲業者,如信義房屋分多個梯次,送績優員工去法國、帛琉等國家出遊,永慶房屋每年也都耗資上億元辦員工旅遊,今年去香港迪士尼、海島等。
福利不能少
加盟體系的房仲業者,如中信房屋、台灣房屋、21世紀不動產,則是總部跟加盟店分開辦理,但都有舉辦員工旅遊。
21世紀不動產總部公關羅文金表示,企業的最重要資產就是「人才」,不管房市冷不冷,公司為持續激勵員工、鼓舞士氣,福利更是不能少。
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